求职意向
- 意向岗位:
- 生产副总,生产厂长,生产总监,生产经理
- 求职类型:
- 全职
- 期望月薪:
- 面议
- 住房要求:
- 工作地点:
- 金华市 缙云县 松阳县
- 职位类别:
- 生产运营总监,生产副总经理,工厂经理/厂长
- 意向行业:
- 工厂/生产/制造业,休闲用品·体育·健身·运动器材,医疗设备·器械
工作经历
2009.03 - 2017.02 (7年10个月)
某某公司(限企业会员查看)
工程师-班组长-PMC-工段长
工作描述:
1、组织实施公司下达的生产经营计划,保质保量地完成生产任务,确保安全文明生产; 2、督导工厂各部门的日常生产活动, 定期召开有关会议, 发现问题、分析原因, 采取有效措施, 确保生产线正常运转; 3、审定本部门度生产、提出季度工厂奋斗目标和工作及重大措施方案; 4、贯彻、执行公司的成本控制目标, 积极减少厂区的各种成本, 确保在提高产量、保证质量 的前提下不断降低生产成本; 5、组织下属的职发展和培训工作,提出培训需求, 确保他们不断适应岗位的需要; 6、贯彻执行公司的安全管理规章制度,确保厂区无安全事故发生; 7、切实做好环境保护和劳动保护工作, 不断改善劳动条件; 8、制定人才培养选拔机制,为企业不断培育出人才; 9、制订机器设备、模具、工装夹具、测试仪器等设备的使用/维护/保养及管理制度,减少故障, 防止损坏, 延长其使用寿命,并组织/落实/执行; 10、主导本部门6s管理及企业内部精益化改善; 工作业绩:点子项目为公司年节省20万人民币
2017.02 - 2020.06 (3年4个月)
某某公司(限企业会员查看)
生产经理
工作描述:
1.做好部门间的协调工作,杜绝扯皮现象; 2.负责安全生产 、 设备的日常检查工作 ; 3.按照计划协调和指导生产过程中的人 、 机 、 料 、 环的安排,确保生产顺利进行,保证能保质保量完成生 产任务; 4.确保生产原料 、 人力和设备均被有效用用户生产并能减少浪费保障生产产品质量; 5.精益改善,为企业最大限度减少成本; 6.及时解决生产过程中出现的问题; 7.负责生产员工绩效考核和管理工作;,实现人力资源的合理配置;保证能按照计划要求按时完成生产任务 ; 8.负责建立 、 健全安全生产机制和各项安全生产管理制度,对生产 一 线职工的安全教育工作 9.岗位职责的编制,生产流程制定 10.6S 管理
2020.06 - 2023.12 (3年6个月)
某某公司(限企业会员查看)
生产厂长
工作描述:
1、在总经理领导下,负责公司生产系统工作; 2、协助总经理编制公司中长期发展规划,审定年度生产、销售综合计划,及重大措施方案; 3、组织生产、设备、安全、环保、保密等制度拟订、检查、监督、控制及执行; 4、负责编制年、季、月度和平时作业、设备维修计划并及时组织实施、检查、协调、考核; 5、负责工厂的改造计划、设计工厂的产品布局和工序间的协调; 6、配合组织审定技术管理标准,协助编制生产工艺流程,协助审核新产品开发方案,并组织试生产,不断提高产品的市场竞争力; 7、负责组织生产现场管理工作及生产安全教育,加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作规程,即时监督检查,确保安全生产,杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生; 8、明确生产系统各岗位职责,建立生产质量管理体系; 9、督导工厂各部门的日常生产活动,定期召开有关会议,发现问题、分析原因,采取有效措施,确保生产线正常运转; 10、抓好生产统计分析报告。定期进行生产统计分析报告会,总结经验、找出存在的问题,提出改进工作的意见和建议,为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料; 11、负责做好生产设备、 计量器具维护检修工作。 结合生产任务,合理的安排生产设备、 计量器具计划,确保设备维护保修所须的正常时间; 12、抓好生产管理人员的专业培训工作。负责组织车间人员的业务指导和培训工作,并对其 业务水平和工作能力定期检查、考核、评比; 13、贯彻、执行公司的成本控制目标,积极减少厂区的各种成本,确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本; 14、认真抓好超领物料的损耗统计,必须做到 “ 有因必补无因不批 ” 的原则。 15、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
2024.01 - 2025.06 (1年5个月)
某某公司(限企业会员查看)
总助
工作描述:
1、协助总经理制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划,实现公司经营管理目标。2、负责公司各部门沟通协调、协助总经理做好对外经营、决策工作。 3、协助总经理调查研究,汇报公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。 4、协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划,配合管理办开展企业文化工作。 5、负责下属各职能部门的各项生产管理工作,并督促、检查、落实贯彻执行情况。 6、负责日常事务的审核、日常事务流程制度的维护、完善、开展并组织公司日常工作的绩效考核 7、组织编制公司年、季、月度生产及经营计划,经总经理审批后,监督、协调各职能部门执行。 8、做好会议和其他会议的组织工作和会议纪录,做好决议、决定等文件的起草、发布。
自我评价
1. 拥有15年管理经验,包括医疗器械、健身器材及3D打印设备领域。 2.精通生产数据的统计、整理与分析,有效支持决策制定。 3.成功实施精益生产改善,显著提升生产效率和成本控制。 4.具备出色的目标管理能力,能为产品生产工艺提出并执行实用的优化建议。 5.通过改进措施,实现年节省成本超过20万元,证明了卓越的成本效益管理。 6.熟练运用PDCA、5W1H、鱼骨图、5S等多种管理工具,以科学方法优化流程。 7.精通Office软件套装(Excel、Word、PPT)及ERP系统,高效处理信息与报告。 8.正积极备考六西格玛黑带认证,具备深入的质量管理知识。
教育培训
2006.09 - 2009.06
金华职业技术学院
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项目经验
2021.12 - 2022.06 (6个月)
浙江**运动器械有限公司
仓库管理规范化
项目介绍:
通过制定仓库的管理制度及操作流程规定,指导和规范仓库人员的日常工作行为,对有效提高工作效率 起到激励作用。 工作内容如下: 1.仓库区域规范化:库位、货架、标识卡、区域规划 2.物料库位清单 3.仓库管理制度完善 4.呆滞物料评审 5.年度盘点管理制度 6.仓库管理流程制定 7.仓库职责制定 项目成果 1.仓库使用面积率大于80% 2.仓库库存准确率大于99% 3.仓库货损率小于0.2% 4.仓库收发货准确率大于99% 5.改善了标识不全 5.摆放混乱 位置不合理 6.领取制度不规范 7.找货难 找不到货等问题